职务侵占能不能缓刑怎么判

法律分析：
（1）职务侵占罪是否适用缓刑要依据具体案情来判断。若犯罪分子被判处拘役、三年以下有期徒刑，同时满足犯罪情节较轻、有悔罪表现、无再犯罪危险、宣告缓刑对所居住社区无重大不良影响这些条件，就可以宣告缓刑。
（2）对于不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，在符合上述其他条件时，应当宣告缓刑。
（3）职务侵占罪根据数额不同量刑不同，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。当达到数额巨大及以上，因量刑超出三年有期徒刑，一般不能适用缓刑。

提醒：
职务侵占罪适用缓刑情况复杂，不同案情对应不同判断，建议咨询以进一步分析。
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（一）若想争取职务侵占罪适用缓刑，需尽量使自身符合缓刑条件。比如积极退赃退赔，以减轻犯罪行为造成的损失，体现悔罪表现；配合司法机关调查，如实供述犯罪事实。

（二）对于犯罪情节，可收集相关证据证明自己在犯罪过程中作用较小、主观恶性不大等。

（三）若存在不满十八周岁、怀孕、已满七十五周岁等情形，要提供相应证明材料，以便法院依法应当宣告缓刑。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十二条规定，对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
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1.职务侵占罪能否缓刑要依据具体案情判断。被判处拘役、三年以下有期徒刑，且犯罪情节轻、有悔罪表现、无再犯风险、对社区无重大不良影响，可宣告缓刑。不满18岁、怀孕妇女、已满75岁的人，应当缓刑。
2.职务侵占数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大，处三年到十年有期徒刑并处罚金；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。数额巨大以上，一般不能缓刑。
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结论：
职务侵占罪能否适用缓刑要视具体案情而定，符合条件的可适用，数额巨大以上通常不能适用。
法律解析：
依据《中华人民共和国刑法》，对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的职务侵占罪犯罪分子，若同时满足犯罪情节较轻、有悔罪表现、无再犯罪危险、宣告缓刑对所居住社区无重大不良影响这些条件，法院可宣告缓刑；对于不满十八周岁、怀孕妇女和已满七十五周岁的这类犯罪分子，则应当宣告缓刑。职务侵占罪量刑与犯罪数额相关，数额较大的处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金，符合条件可争取缓刑；但数额巨大或特别巨大，分别对应三年以上十年以下、十年以上有期徒刑甚至无期徒刑并处罚金，由于超出三年有期徒刑范围，通常无法适用缓刑。如果您在职务侵占罪相关法律问题上存在疑惑，欢迎向我或专业法律人士咨询，以获取准确法律建议。
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1.职务侵占罪是否适用缓刑要依据具体案情。符合被判处拘役或三年以下有期徒刑，且犯罪情节较轻、有悔罪表现、无再犯罪危险、对居住社区无重大不良影响这些条件可适用缓刑，不满十八周岁、怀孕妇女和已满七十五周岁的人符合条件应适用。
2.依据量刑标准，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金，有适用缓刑可能；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金，数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金，这两种情况超出三年有期徒刑，通常无法适用缓刑。
3.建议犯罪嫌疑人积极退赃退赔、真诚悔罪，争取从轻处罚。若符合条件，可通过律师向法院提出适用缓刑的请求。